เทคนิคการทำงานและกำหนดเป้าหมาย “การทำงานเชิงรุก”

หลักสูตร

“เทคนิคการทำงานและกำหนดเป้าหมาย “การทำงานเชิงรุก” (Critical Proactive)

หัวข้ออบรม

1. ความหมาย ความสำคัญ และประโยชน์ของการทำงานเชิงรุก

2. ความแตกต่างของการทำงานเชิงรุก (Proactive) และการทำงานเชิงรับ (Reactive)

3. สัญญาณบอกเหตุของการทำงานที่ไม่ใช่การปฏิบัติเชิงรุก

4. คุณลักษณะ ทักษะ และทัศนคติของผู้ทำงานเชิงรุก

5. การเสริมสร้างทัศนคติที่ดีต่อการทำงาน เพื่อนำไปสู่ความสำเร็จตามเป้าหมาย

6. การวิเคราะห์ตนเอง พร้อมแนวทางการปรับปรุงและพัฒนาเพื่อให้มีอุปนิสัยเชิงรุก

7. กระบวนการพัฒนาตนเองด้วยการทำงานเชิงรุก

        - การจัดทำ Career Planning

        - การดำเนินการตามแผนโดยยึดหลัก P-R-O-A-C-T-I-V-E

        - การตรวจสอบผลการปฏิบัติงานของตน

8. เทคนิคการวางแผนการทำงาน และการกำหนดเป้าหมายสำหรับการทำงานเชิงรุกอย่างมีประสิทธิภาพ

9. พัฒนาวิธีการทำงานด้วยเทคนิคการทำงานเชิงรุกแบบทีม

10. เครื่องมือ และปัจจัยที่สนับสนุนการทำงานเชิงรุก

11. ฝึกปฏิบัติ : การทำกิจกรรมเพื่อสร้างเสริมการทำงานเชิงรุก