“เชื่อผู้นำ ชาติ (องค์กร) เจริญ” วลีนี้ยังสามารถใช้ในองค์กรของท่านได้อยู่หรือไม่?
“การพัฒนาภาวะผู้นำ” เป็นประเด็นสำคัญของการพัฒนาองค์กร ทำไม? หลายๆ องค์กร ถึงไม่สามารถผลิต “ผู้นำ” รุ่นใหม่ได้ อะไร? คือตัวแปรสำคัญ “ผู้นำ” “ภาวะผู้นำ” สามารถสร้างได้ สามารถพัฒนาได้จริงหรือไม่?และจะสร้าง พัฒนาอย่างไร? ทำความเข้าใจเกี่ยวกับคำว่า “ผู้นำ” อย่างถ่องแท้ เพราะเพียง อำนาจ การบังคับบัญชาไม่ได้บ่งบอกถึง “ภาวะผู้นำ” อย่างสมบูรณ์แท้จริงเสมอไปหัวใจสำคัญของการเป็นผู้นำ คือ “การบรรลุการยอมรับของกลุ่ม” ปัจจัยใดบ้าง? ที่ทำให้ความเป็นผู้นำ ภาวะผู้นำ “เสื่อม”